| dc.rights.license | Por medio del presente documento autorizo a la Universidad Piloto de Colombia, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, la Decisión Andina 351 de 1993 y demás normas generales sobre derechos de autor, realice la reproducción, comunicación pública, edición y distribución, en formato impreso y digital, de manera total y parcial de mi trabajo de grado o tesis, en: 1.- la biblioteca y los repositorios virtuales de obras literarias en los que participe la Universidad, para consulta académica; 2.- la publicación como obra literaria, libro electrónico (e-Book) o revista electrónica, incluyendo la posibilidad de distribuirla por medios tradicionales o por Internet, de forma gratuita u onerosa por la Universidad y con quien tenga convenio, incluyendo la posibilidad de hacer adaptaciones, actualizaciones y traducciones en todos los idiomas; 3.- la incorporación a una colección o compilación, hacer la comunicación pública y difusión de la obra por cualquier procedimiento o medio conocido o por conocerse. Para todos los efectos la Universidad actúa como un tercero de buena fe; en consecuencia, en mi condición de autor me reservo los derechos de propiedad intelectual, puesto que de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico en ningún caso conlleva la enajenación del derecho de autor y de sus conexos; asimismo, continuaré conservando los derechos morales de la obra antes citada con arreglo al artículo 30 de la ley 23 de 1982. La autorización se otorga a título gratuito, teniendo en cuenta los fines académicos perseguidos por la Universidad Piloto de Colombia, entre los que se destacan la difusión de la producción intelectual y la promoción de proyectos editoriales con perspectiva académica, para contribuir al avance de la cultura y la sociedad en todas las áreas de la ciencia en que la Universidad se encuentra vinculada. Como autor, manifiesto que el trabajo de grado o tesis objeto de la presente autorización es original y se realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros; por tanto, la obra es de mi exclusiva autoría y poseo la titularidad sobre la misma; en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, como autor, asumiré toda la responsabilidad, y saldré en defensa de los derechos aquí autorizados. La presente autorización se otorga para todos los países del mundo y por el máximo término legal colombiano | |
| dc.contributor.advisor | Cortés Millán, Germán Andrés / Director | |
| dc.contributor.author | Diaz Avendaño, Jenny Lorena | |
| dc.contributor.author | González Bernal, Sandra del Pilar | |
| dc.contributor.author | Rojas Riaño, Sandy Patricia | |
| dc.contributor.author | Rubio Santamaria, Esser Paola | |
| dc.date.accessioned | 2018-08-06T05:05:59Z | |
| dc.date.available | 2018-08-06T05:05:59Z | |
| dc.date.issued | 2014-05-19 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.unipiloto.edu.co/handle/20.500.12277/3140 | |
| dc.description.abstract | El empoderamiento femenino y la equidad de género, son el eje de este
proyecto,y para conocer nuestro grupo objetivo de investigación, hemos definido la
aplicación de dos herramientas de Investigación e indagación de información, como
son el Metaplan y la entrevista Semi-estructurada.Con esta información se podrá
analizar sus fortalezas y oportunidades de mejora, para concluir la investigación
formulando una propuesta organizacional, que permita establecer un gana - gana
entre la empresa y las trabajadoras; Para la empresa porque obtendría un aumento
en el rendimiento del personal que lleva a cabo su proceso de producción, pues
estaría más motivado, y para las colaboradoras porque dignificaría su rol de mujer
trabajadoray mejoraría integralmente su calidad de vida. | es |
| dc.description.abstract | Women's empowerment and gender equality are the core of our project, and to
meet our target group research, we defined two tools implementing research and
inquiry information, such as Metaplan and Semi-structured interview. This
information, we can analyze their strengths and opportunities for improvement, to
conclude the investigation by providing an organizational proposal that allows
establishing a win - win between the company and the workers. For companies that
would get an increase in performance of the personnel carrying out the production
process, as it would be more motivated, and for collaborating because dignify their
role fully working women and improve their quality of life. | Eng |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Universidad Piloto de Colombia | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.source | instname:Universidad Piloto de Colombia | |
| dc.source | reponame:Repositorio Institucional RE-pilo | |
| dc.subject | Trabajo de la mujer | es |
| dc.subject | Igualdad - Mujer | es |
| dc.subject | Desarrollo personal - Mujer | es |
| dc.subject | Psicología social | es |
| dc.subject | Capacitación - Organizaciones | es |
| dc.subject | Women's work | Eng |
| dc.subject | Equality - Woman | Eng |
| dc.subject | Personal development - Woman | Eng |
| dc.subject | Social psychology | Eng |
| dc.subject | Training - Organizations | Eng |
| dc.title | Fortalecimiento organizacional. Empoderamiento de mujeres trabajadoras del Batallón de Intendencia Las Juanas | |
| dc.type.spa | Trabajo de grado | |
| dc.type | bachelorThesis | |
| dc.rights.acceso | Abierto (Texto Completo) | |
| dc.type.hasVersion | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | |
| dc.publisher.program | Especializacion en Gestión Humana de las Organizaciones | |
| dc.publisher.department | Facultad de Ciencias Humanas. | |
