| dc.rights.license | Por medio del presente documento autorizo a la Universidad Piloto de Colombia, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, la Decisión Andina 351 de 1993 y demás normas generales sobre derechos de autor, realice la reproducción, comunicación pública, edición y distribución, en formato impreso y digital, de manera total y parcial de mi trabajo de grado o tesis, en: 1.- la biblioteca y los repositorios virtuales de obras literarias en los que participe la Universidad, para consulta académica; 2.- la publicación como obra literaria, libro electrónico (e-Book) o revista electrónica, incluyendo la posibilidad de distribuirla por medios tradicionales o por Internet, de forma gratuita u onerosa por la Universidad y con quien tenga convenio, incluyendo la posibilidad de hacer adaptaciones, actualizaciones y traducciones en todos los idiomas; 3.- la incorporación a una colección o compilación, hacer la comunicación pública y difusión de la obra por cualquier procedimiento o medio conocido o por conocerse. Para todos los efectos la Universidad actúa como un tercero de buena fe; en consecuencia, en mi condición de autor me reservo los derechos de propiedad intelectual, puesto que de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico en ningún caso conlleva la enajenación del derecho de autor y de sus conexos; asimismo, continuaré conservando los derechos morales de la obra antes citada con arreglo al artículo 30 de la ley 23 de 1982. La autorización se otorga a título gratuito, teniendo en cuenta los fines académicos perseguidos por la Universidad Piloto de Colombia, entre los que se destacan la difusión de la producción intelectual y la promoción de proyectos editoriales con perspectiva académica, para contribuir al avance de la cultura y la sociedad en todas las áreas de la ciencia en que la Universidad se encuentra vinculada. Como autor, manifiesto que el trabajo de grado o tesis objeto de la presente autorización es original y se realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros; por tanto, la obra es de mi exclusiva autoría y poseo la titularidad sobre la misma; en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, como autor, asumiré toda la responsabilidad, y saldré en defensa de los derechos aquí autorizados. La presente autorización se otorga para todos los países del mundo y por el máximo término legal colombiano | |
| dc.contributor.advisor | Cantillo Quiroga, Mónica Lilian / Asesora | |
| dc.contributor.author | Afanador Arenas, Lyda Rocío | |
| dc.contributor.author | Arévalo Ducuara, Luz Elvira | |
| dc.contributor.author | Díaz Martínez, Francisco Javier | |
| dc.contributor.author | Reyes Prieto, Diana Carolina | |
| dc.date.accessioned | 2018-08-06T05:05:43Z | |
| dc.date.available | 2018-08-06T05:05:43Z | |
| dc.date.issued | 2014-02-21 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.unipiloto.edu.co/handle/20.500.12277/3074 | |
| dc.description.abstract | El objetivo de este trabajo de investigación es realizar un diagnóstico del estado
actual del Clima Organizacional en Jeno´s Pizza e identificar la influencia del
mismo en el Riesgo Psicosocial, con el propósito de dar recomendaciones para
que la entidad genere planes de acción; el método de investigación utilizado es
mixto en donde el investigador combina métodos cuantitativos y cualitativos,
como instrumento de recolección de datos se aplicó una encuesta a una
muestra de 80 personas equivalente al personal que se encuentra directamente
por la compañía en la ciudad de Bogotá, se implementó un Grupo Focal con 8
personas y se realizó un análisis comparativo los resultados, lo cual permitió
validar el propósito del estudio. | es |
| dc.description.abstract | The objective of this research is to diagnose the current state of organizational
climate in Jeno's Pizza and identify the influence of the same on the
Psychosocial Risk, in order to give recommendations for the entity to generate
action plans, The research method used is mixed where the researcher
combines quantitative and qualitative methods, such as data collection
instrument was applied to a sample survey of 80 people equivalent personnel is
directly by the company in the city of Bogota, implemented a focus group with 8
people and performed a comparative analysis results, which allowed us to
validate the study's purpose | Eng |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Universidad Piloto de Colombia | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.source | instname:Universidad Piloto de Colombia | |
| dc.source | reponame:Repositorio Institucional RE-pilo | |
| dc.subject | Clima organizacional | es |
| dc.subject | Riesgo psicosocial | es |
| dc.subject | Clima laboral | es |
| dc.subject | Producción laboral | es |
| dc.subject | Psicología del trabajo | es |
| dc.subject | Organizational climate | en |
| dc.subject | Psychosocial risk | en |
| dc.subject | Working environment | en |
| dc.subject | Labor production | en |
| dc.subject | Work Psychology | en |
| dc.title | Influencia Del Clima Organizacional En El Riesgo Psicosocial De Jeno's Pizza | |
| dc.type.spa | Trabajo de Grado | |
| dc.type | bachelorThesis | |
| dc.rights.acceso | Abierto (Texto Completo) | |
| dc.type.hasVersion | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | |
| dc.publisher.program | Especializacion en Gestión Humana de las Organizaciones | |
| dc.publisher.department | Facultad de Ciencias Humanas. | |
