Search
Now showing items 31-37 of 37
Correspondencia entre la calidad de los trabajos de los estudiantes y los objetivos de logro del programa de Psicología
(2007)
El presente trabajo es el efecto de una investigación piloto, basada en la aplicación de encuestas encaminadas a conocer la apreciación que los directivos y profesores de la Facultad de Psicología de la Universidad Piloto ...
El impacto psicosocial que genera el retiro laboral forzoso en las personas de 40 a 50 años de edad
(2002)
El objetivo de está investigación es identificar si existen efectos psicosociales en las personas de 40 a 50 años con Retiro Laboral Forzoso, así como determinar si este, altera los estados emocionales, afecta el factor ...
Aproximación a una organización de trabajadores informales del sector de Chapinero
(2011-01)
Esta investigación parte de la problemática que se presenta actualmente sobre la precarización laboral, los índices de desempleo y las diferentes políticas públicas generadas por parte del gobierno, esto sumado a otras ...
Adicción al trabajo desde la perspectiva de los cargos administrativos
(2007)
El objetivo es identificar las causas por las cuales los empleados desarrollan
adicción al trabajo desde la perspectiva de los cargos administrativos, para ello
se incluye, los antecedentes de la historia del trabajo y ...
Identidad laboral de madres cabeza de familia en contexto de trabajo informal
(2006)
En la investigación se logró establecer que el trabajo informal no ofrece unas condiciones mínimas de bienestar en cuanto a economía, salud y estabilidad, lo cual afecta de manera importante la calidad de vida de las ...
Factores antecedentes del síndrome de burnout y el nivel de estrés sociolaboral en un grupo de guardas de seguridad privada
(2007)
El estudio refiere a los hallazgos encontrados en los factores antecedentes del Síndrome de Burnout y el nivel de Estrés Sociolaboral en un grupo de guardas de seguridad privada, para evidenciar una posible relación entre ...
Síndrome de Burnout y Clima Organizacional en la entidad promotora de salud del Instituto de Seguros Sociales Seccional Cundinamarca y Distrito Capital
(2006)
El estudio describe los hallazgos encontrados en Síndrome de Burnout y clima organizacional en los funcionarios que tienen contacto directo con el cliente de la EPS del ISS SC y DC, para evidenciar una posible relación ...
