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dc.rights.licensePor medio del presente documento autorizo a la Universidad Piloto de Colombia, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, la Decisión Andina 351 de 1993 y demás normas generales sobre derechos de autor, realice la reproducción, comunicación pública, edición y distribución, en formato impreso y digital, de manera total y parcial de mi trabajo de grado o tesis, en: 1.- la biblioteca y los repositorios virtuales de obras literarias en los que participe la Universidad, para consulta académica; 2.- la publicación como obra literaria, libro electrónico (e-Book) o revista electrónica, incluyendo la posibilidad de distribuirla por medios tradicionales o por Internet, de forma gratuita u onerosa por la Universidad y con quien tenga convenio, incluyendo la posibilidad de hacer adaptaciones, actualizaciones y traducciones en todos los idiomas; 3.- la incorporación a una colección o compilación, hacer la comunicación pública y difusión de la obra por cualquier procedimiento o medio conocido o por conocerse. Para todos los efectos la Universidad actúa como un tercero de buena fe; en consecuencia, en mi condición de autor me reservo los derechos de propiedad intelectual, puesto que de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico en ningún caso conlleva la enajenación del derecho de autor y de sus conexos; asimismo, continuaré conservando los derechos morales de la obra antes citada con arreglo al artículo 30 de la ley 23 de 1982. La autorización se otorga a título gratuito, teniendo en cuenta los fines académicos perseguidos por la Universidad Piloto de Colombia, entre los que se destacan la difusión de la producción intelectual y la promoción de proyectos editoriales con perspectiva académica, para contribuir al avance de la cultura y la sociedad en todas las áreas de la ciencia en que la Universidad se encuentra vinculada. Como autor, manifiesto que el trabajo de grado o tesis objeto de la presente autorización es original y se realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros; por tanto, la obra es de mi exclusiva autoría y poseo la titularidad sobre la misma; en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, como autor, asumiré toda la responsabilidad, y saldré en defensa de los derechos aquí autorizados. La presente autorización se otorga para todos los países del mundo y por el máximo término legal colombiano
dc.contributor.advisorBuitrago Arevalo, Luz Esperanza / Asesor
dc.contributor.authorPinzón Pinzón, Ana Esperanza
dc.contributor.authorAvendaño Ramírez, Ana María
dc.contributor.authorRodríguez Beltrán, Diana
dc.contributor.authorCamargo Espitia, Laura Ximena
dc.date.accessioned2018-08-06T05:05:53Z
dc.date.available2018-08-06T05:05:53Z
dc.date.issued2017-05-16
dc.identifier.urihttp://repository.unipiloto.edu.co/handle/20.500.12277/3114
dc.description.abstractCualquier profesión de la salud demanda desgaste físico y psicológico debido a los riesgos psicosociales que alteran su función, afectándolos biopsicosocialmente. La presente investigación cualitativa con enfoque hermenéutico, buscó prácticas de manejo para dichos riesgos en profesionales de enfermería del sector público de Bogotá, cuatro enfermeras y un enfermero, con edad promedio de 40 años, pertenecientes a niveles de atención en salud II – III y IV. Se realizó una entrevista semi-estructurada, donde se obtuvo como resultado la interpretación de la relación entre condiciones laborales y estrategias de manejo, concluyendo que los profesionales no perciben apoyo de las instituciones para manejar los riesgos, asumiéndolos diariamente con su vocación y generando acciones en pro de su bienestar y del servicio.es
dc.description.abstractAny health profession demands physical and psychological wear due to psychosocial risks altering its function, affecting them bio psychosocially. The present qualitative research with hermeneutic approach, sought such risk management practices in professional nurses of the public sector of Bogota, fourfemale nurses and a male nurse, with an average age of 40 years, belonging to levels of health care II - III and IV. He was a semi-structured interview, which resulted in the interpretation of the relationship between working conditions and management strategies, concluding that professionals do not see support institutions to manage the risks, taking them daily with his vocation and generating actions towards their well-being and service.Eng
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Piloto de Colombia
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.sourceinstname:Universidad Piloto de Colombia
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional RE-pilo
dc.subjectCambios organizacionaleses
dc.subjectRiesgos psicosocialeses
dc.subjectRiesgos laboraleses
dc.subjectPsicología del trabajoes
dc.subjectOrganizational changesEng
dc.subjectPsychosocial risksEng
dc.subjectOccupational hazardsEng
dc.subjectWork PsychologyEng
dc.titlePrácticas de manejo de riesgos psicosociales en profesionales de enfermería del sector público de Bogotá
dc.type.spaTrabajo de grado
dc.typebachelorThesis
dc.rights.accesoAbierto (Texto Completo)
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.publisher.programEspecializacion en Gestión Humana de las Organizaciones
dc.publisher.departmentFacultad de Ciencias Humanas.


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