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dc.rights.licensePor medio del presente documento autorizo a la Universidad Piloto de Colombia, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, la Decisión Andina 351 de 1993 y demás normas generales sobre derechos de autor, realice la reproducción, comunicación pública, edición y distribución, en formato impreso y digital, de manera total y parcial de mi trabajo de grado o tesis, en: 1.- la biblioteca y los repositorios virtuales de obras literarias en los que participe la Universidad, para consulta académica; 2.- la publicación como obra literaria, libro electrónico (e-Book) o revista electrónica, incluyendo la posibilidad de distribuirla por medios tradicionales o por Internet, de forma gratuita u onerosa por la Universidad y con quien tenga convenio, incluyendo la posibilidad de hacer adaptaciones, actualizaciones y traducciones en todos los idiomas; 3.- la incorporación a una colección o compilación, hacer la comunicación pública y difusión de la obra por cualquier procedimiento o medio conocido o por conocerse. Para todos los efectos la Universidad actúa como un tercero de buena fe; en consecuencia, en mi condición de autor me reservo los derechos de propiedad intelectual, puesto que de acuerdo con la legislación colombiana aplicable, el presente es un acuerdo jurídico en ningún caso conlleva la enajenación del derecho de autor y de sus conexos; asimismo, continuaré conservando los derechos morales de la obra antes citada con arreglo al artículo 30 de la ley 23 de 1982. La autorización se otorga a título gratuito, teniendo en cuenta los fines académicos perseguidos por la Universidad Piloto de Colombia, entre los que se destacan la difusión de la producción intelectual y la promoción de proyectos editoriales con perspectiva académica, para contribuir al avance de la cultura y la sociedad en todas las áreas de la ciencia en que la Universidad se encuentra vinculada. Como autor, manifiesto que el trabajo de grado o tesis objeto de la presente autorización es original y se realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros; por tanto, la obra es de mi exclusiva autoría y poseo la titularidad sobre la misma; en caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, como autor, asumiré toda la responsabilidad, y saldré en defensa de los derechos aquí autorizados. La presente autorización se otorga para todos los países del mundo y por el máximo término legal colombiano
dc.contributor.advisorBuitrago Arévalo, Luz Esperanza / Asesora
dc.contributor.authorEstepa Quimbay, Diana Marcela
dc.contributor.authorLesmes Ramírez, Diana Marcela
dc.contributor.authorMontaña Quintero, Milena Marcela
dc.contributor.authorVargas Gómez, Emilse Yovana
dc.contributor.authorZorro Herrera, Diana Paola
dc.date.accessioned2018-08-06T05:05:33Z
dc.date.available2018-08-06T05:05:33Z
dc.date.issued2016-04-05
dc.identifier.urihttp://repository.unipiloto.edu.co/handle/20.500.12277/3030
dc.description.abstractEl objetivo de la presente investigación es analizar el aporte que realiza la Asociación Nuevo Futuro de Colombia en el proyecto de vida de sus colaboradores. Para ello se identificaron tres categorías: 1) Proyecto de vida personal, 2) Proyecto de vida familiar, 3) Proyecto de vida laboral y profesional. El diseño de investigación escogido fue cualitativo, estudio interpretativo. Se realizó entrevista semiestructurada a 10 colaboradores con diferentes niveles educativos y jerarquía organizacional. Se indagaron datos de la experiencia personalizada y biográfica, encontrando que hay un aporte significativo en el proyecto de vida de los colaboradores de la asociación aunque hay una diferencia importante entre los formadores y el personal del equipo técnico, relacionado con las expectativas de crecimiento profesional y laboral.es
dc.description.abstractThe aim of this research is to analyze the contribution made by the New Association Future of Colombia in the project life of its employees. 1) Project personal life, 2) Project family life, 3) Project work and family life: to do three categories were identified. The research design chosen was qualitative, interpretive study. Semistructured interview was conducted 10 employees with different educational levels and organizational hierarchy. Data from the custom and biographical experience were investigated, finding that there is a significant contribution to the project of life for employees of the association although there is an important difference between the trainers and the staff of the technical team, related to expectations of professional growth and labor.Eng
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Piloto de Colombia
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.sourceinstname:Universidad Piloto de Colombia
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional RE-pilo
dc.subjectPsicología del trabajoes
dc.subjectSatisfacción laborales
dc.subjectPlanificación de proyectoses
dc.subjectOportunidad laborales
dc.subjectWork PsychologyEng
dc.subjectWork satisfactionEng
dc.subjectProject planningEng
dc.subjectJob opportunityEng
dc.titleAportes de la Asociación Nuevo Futuro, al desarrollo del proyecto de vida de los colaboradores
dc.type.spaTrabajo de grado
dc.typebachelorThesis
dc.rights.accesoAbierto (Texto Completo)
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.publisher.programEspecializacion en Gestión Humana de las Organizaciones
dc.publisher.departmentFacultad de Ciencias Humanas.


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